RECRUIT採用情報

VISIONビジョン

空間創造企業として
ライフスタイルを
変革しつづける

一人ひとりに合った快適な暮らし、
笑顔あふれる空間を創る。
建物のジャンルにこだわらず、
様々な空間にリノベーションで付加価値を。
FINDは~空間創造企業~として
オンリーワンの会社を目指しています。

MESSAGE代表挨拶

私たちは空間を通じてお客様に豊かな暮らしを届ける「空間創造企業」です。空間によってお客様の利益を最大化することを常に追求しています。表面的なニーズに対応するだけでなく、お客様の潜在的なご要望や未来のビジョンを理解し、具現化するお手伝いをさせていただきます。 また、社名であるFINDには、お客様とともに新しい可能性を追求し続ける、という想いが込められています。ロゴに刻まれた3つのCは、Creative(創造)・Challenge(挑戦)・Consumer(顧客)を示し、これが私たちの仕事の原動力であり核心です。 建設業界や不動産業界がいまだ古い慣習に固執する一方、大きな変革の波も訪れています。変化にただ対応するだけでなく、私たち自身が先駆者となり、業界の枠を超えるイノベーションを起こしていきたいと考えています。私たちは変化を恐れずに自己成長を遂げるメンバーとともに、新たな価値を創造し続けることをお約束します。

代表取締役社長 武川 敬昭

CONCEPTコンセプト

「いいすまいは、いいヒトがつくる」

その人の夢と幸せを考える。
その人が心豊かに過ごせる空間をソウゾウする。
ヒト×デザイン×施工力
FINDのリノベーションはヒトの想いが基盤です。

CUSTOMER
FIRST

お客様と共に歩む

FINDの企業理念は
「お客様の利益創出に最善を尽くす」です。
企業理念の浸透には非常に力を入れています。
全社員の仕事のベクトルは「お客様」、「マーケット」を
向いたものでなくてはならないと考えています。

LOVE
ARCHITECTURE

リノベーションの真の力

FINDの社員は
住宅、建築に深い愛情を持ち、
自分たちが手がけるリノベーションに
誇りを持っています。
施工事例を見ていただければ、
その理由が分かると思います。

WE
COMMUNICATE

対話から生まれるもの

役職というものは組織において、
あくまで「役割」の一つに過ぎません。
FINDでは仕事においてムダな上下関係などは無く、
若手からベテランまで
フラットにコミュニケーションを取りながら
仕事をしています。

FIND SPIRITS行動指針

当社にはFIND SPIRITSという10の行動指針があります。
スタッフ一人ひとりが仕事を通じてこれらの行動指針を
意識的に取り組むことで企業理念である
「お客様の利益創出に最善を尽くす」を
実現しています。

1守る
2素直になる
3情熱を持つ
4チャレンジする
5ポジティブになる
6改革する
7チームワークを大切にする
8他人軸になる
9責任を持つ
10感謝する

WORKPLACE職場風景

倉庫をコンバージョンした開放的なオフィス&ショールーム。
オフィス部分はワンフロアに集約しています。
間仕切り壁を最小限に減らすことで、
部門間のコミュニケーションが活発に行われる空間に。
ショールームはお客様とのお打ち合わせや仕様決めに使用します。
オリジナルキッチンやその他設備、各種サンプルを展示しており、
リノベーションアイディア満載のこだわりの空間です。

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WELFARE福利厚生

Qualification

資格手当

保有している資格に対し
資格手当(+5,000円/月~+30,000円/月)を支給します。
また、資格更新に必要な費用も会社が負担します。
対象資格は、一・二級建築士、一・二級施工管理技士、インテリアコーディネーター、宅地建物取引主任者、CFPです。

Marriage Celebration

結婚お祝い制度

在籍中の社員が結婚した場合に、
結婚祝い金&結婚休暇を付与します。
結婚休暇は最大5日間です。

Childcare leave

産休育休制度

在籍中の出産について、
最大2年間の産休育休制度を活用できます。
FINDは産休育休取得率、育休復帰率100%の会社です。
(2023年6月時点)
多くのママさん社員が活躍しています。

※その他福利厚生は以下各種求人に記載しています。

JOB TYPE募集職種